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宿迁市宿豫区:“四整治两引领”激活作风建设“一池春水”

时间:2018-04-19 09:17:06 点击: 【字体:

    “55个项目集中开工,精准扶贫稳步推进,学教课堂开到田间地头,办理首例留置案件,城乡建成美丽大公园......现在的《宿豫新闻》真是越来越有看头,越看越让人振奋!”近日,宿迁市宿豫区仰化镇刘涧村退休老校长曹玉钧一边看着电视新闻,一边如数家珍、欣然赞叹,“现在的干部真不简单,激情似火,争分夺秒,紧张快干,老百姓的日子真是越来越有奔头了!”

  曹老发自肺腑的由衷点赞,广大群众深有同感。自年初全区作风建设动员大会召开后,一场以“四整治两引领”为主题的“作风革命”随即打响。仅经过半个月的持续推进,党员干部队伍面貌就已然耳目一新,各项工作有条不紊有力推进。

  “四整治两引领”活动坚持系统思维,突出问题导向,重点针对党员干部身上存在的“庸懒散浮拖”等各种情形,通过组织开展“精神不振”“服务不优”“履职不力”“隐匿‘四风’”等四项集中整治行动,提振党员干部精神状态、提升服务效能、强化履职担当、纠治“四风”顽疾,促进工作运行质态不断优化,持续净化政治生态环境。与此同时,组织开展“勤政廉政树新风”引领活动和“创业创新树典型”引领活动,通过发现先进典型,先锋形象选树,充分发挥榜样引领作用,进而营造干事创业、创新创优的浓厚氛围,凝聚推动发展的磅礴正能量。

  “‘四整治两引领’活动的开展,既是当务之急也是发展必须。通过活动开展,机关干部的服务意识和精神面貌较之以往确实有了明显改善。党员干部自我要求严了,群众办事才能舒心,工作成效才能更好彰显!”到区教育局办理相关业务的丁嘴中心学校教师蔡远如是说。

  活动自今年2月下旬启动,至12月底阶段性结束。“为了确保活动纵深推进、取得实效,我们对《机关作风和效能建设问责办法》《优化机关作风效能建设“流动红黄旗”评定工作实施方案》等进行了进一步健全完善。”宿豫区委常委、纪委书记、区监委主任李笋表示,“对在此项工作中存在行动迟缓、措施不力、敷衍了事等情形的,一律予以约谈提醒、通报批评,并严肃追究相关人员责任;对督查发现突出问题的,发现一起、查处一起、曝光一起,决不姑息迁就!”(朱冠军 袁珍宝)

 

 

 

 

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