宿迁市宿城区:联动处置机制扩展信访举报工作格局
为进一步优化力量、整合资源,扩展纪检监察信访举报工作格局,近日,宿迁市宿城区建立信访举报联动处置机制,通过联合基层党委政府、职能部门,深度参与信访举报问题排查、办理、化解和预防等环节,切实提高信访举报工作质效。
信访矛盾联动排查,拓宽来源渠道。覆盖式排查。盯紧五一、国庆、春节等重要节日和全国两会、党代会等敏感时间,结合信访部门矛盾排查网络体系,定期开展联合筛查和线索收集;利用大走访、扶贫帮困、关爱妇女儿童、农技政策入户等活动,联合扶贫办、妇联、农委等部门,走村入户采集问题、排查矛盾;嵌入式参与。充分发挥派驻纪检组、乡镇纪委监督执纪职能,积极参与驻在单位、乡镇党政部门开展的专项资金使用、环境卫生整治、有偿家教治理、廉洁征兵宣传等专项行动,及时梳理问题线索;双向式移送。建立涉纪问题转入、业外问题移送的双向式移送制度,对职能部门联动排查或履职过程发现、受理的涉纪问题妥善向纪检部门移送,对纪检机关受理、接待的业务范围外问题及时引导或移送相关单位处理。
重点问题联动办理,强化精准办信。盯紧重点领域。对涉及精准脱贫、涉农惠农、涉黑涉恶、涉企、人防等重点领域的信访举报问题,加强与扶贫办、农委、农工办、公安局等职能部门沟通协作,精准研判、精准转交办,形成共同参与、联合办理的机制;注重联办质效。区分反映问题类型、涉及范围、复杂程度,有针对性选择联合调查、发函转办、集中会办等模式,开展有关问题的证据收集、调查处理、见面反馈。对区群众普遍关心的村居(社区)账务混乱问题,引入会计事务所等社会评审机构进行财务审计,出具权威、专业、可性的审计报告。
疑难信访联动化解,提升处置力度、建立联合调解机制。抽调信访人才库人员成立联合调解队伍,对疑难信访反映问题进行再调查、在核实、再反馈,必要时相关部门进行联合会办,及时有效开展正向宣传和政策解答,教育引导重越访、多头访人员合理、有序信访;夯实信访主体责任。将疑难复杂信访问题列入重点稳控名单,以《重要涉稳事项移交函》形式移交属地党委政府,责成采取包保稳控措施,落实信访主体责任,并纳入大信访统一考核,切实加强风险防控。
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